[UzDaily] 국가통계위원회: 우즈베키스탄 평균 월급 726만 숨 도달
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핵심 요약
우즈베키스탄의 2026년 1월~9월 평균 월급이 726만 1,000숨으로 전년 같은 기간 대비 18% 증가했다. 4년 전인 2022년 373만 4,500숨에서 지속적으로 상승 추세를 보이고 있다.
우즈베키스탄의 2026년 1월~9월 평균 월급이 726만 1,000숨으로 전년 같은 기간 대비 18% 증가했다. 4년 전인 2022년 373만 4,500숨에서 지속적으로 상승 추세를 보이고 있다.
타슈켄트(우즈베키스탄) — 우즈베키스탄 국가통계위원회에 따르면 2026년 1월~9월 평균 월급은 726만 1,000숨으로 전년 같은 기간 대비 18% 증가했다. 이 통계는 농업 기업과 소규모 사업을 제외한 수치다.
평균 월급은 지난 4년 동안 거의 두 배로 증가했다. 2022년 1월~9월에는 373만 4,500숨이었으나 2023년 442만 2,200숨, 2024년 517만 2,100숨, 2025년 616만 6,200숨으로 매년 상승했다.
**지역별 현황**
수도 타슈켄트가 지역 중 최고 월급인 1,230만 800숨을 기록했으며 전년 대비 18.3% 증가했다. 나보이 지역(882만 500숨), 타슈켄트 지역(688만 9,900숨)이 뒤를 이었다. 가장 낮은 월급은 카슈카다리아 지역(496만 9,700숨)과 수르한다리아 지역(498만 8,900숨)에서 기록됐다.
월급 인상률이 가장 높은 곳은 나망간 지역(20.3% 인상해 539만 5,900숨), 지작(19.8%), 타슈켄트 지역(19.1%), 부하라 지역(18.4%) 순이었다. 사마르칸드 지역의 인상률이 가장 낮았으며(11.5%), 다른 지역들은 14.8%~15.6% 범위에서 증가했다.
**산업별 현황**
산업별로는 금융, 보험, 임차, 대출 및 중개 서비스 부문에서 월급이 가장 높았으며 1,971만 2,600숨(전년 대비 17.8% 인상)을 기록했다. 정보통신 부문은 월급 1,700만 6,900숨(13% 인상)으로 2위, 운송 및 보관 부문은 1,126만 9,200숨으로 3위였다.
월급 인상률이 가장 높은 부문은 운송 및 보관으로 19.8%였다. 교육 분야는 19.6% 인상해 501만 5,200숨, 보건 및 사회 서비스는 18.2% 인상해 445만 4,200숨이 됐으며 보건 부문이 여전히 최저 월급 분야다.
제조업 평균 월급은 836만 5,900숨(14.4% 인상), 무역은 769만 4,400숨(11% 인상), 건설은 713만 8,100숨(16.8% 인상)을 기록했다. 문화, 오락 및 레크리에이션 부문 월급은 573만 2,800숨(12.1% 인상), 숙박 및 음식 서비스는 535만 9,200숨(11.4% 인상)이었다.
2022년 1월~9월 대비 4년간 절대 월급 증가액이 가장 큰 부문은 금융(986만 9,800숨), 정보통신(980만 7,800숨), 운송 및 보관(639만 7,600숨) 순이었다. 가장 작은 증가는 보건(194만 2,300숨)과 교육(241만 800숨) 부문에서 나타났다.
**부문 내 세부 직종별 월급**
광업·채석 근로자의 월급이 1,171만 9,300숨으로 제조업 내 최고였고, 에너지 부문은 1,058만 2,500숨, 제조업은 793만 7,700숨, 수도 및 폐기물 관리는 531만 2,900숨이었다.
무역 분야에서는 자동차·오토바이 판매 및 수리가 1,140만 4,800숨(최고), 도매는 822만 800숨, 소매는 687만 6,500숨이었다.
운송 분야에서는 창고 및 운송 지원 활동이 1,294만 2,800숨(최고), 육상 및 파이프라인 운송이 964만 2,800숨, 우편 및 택배는 463만 9,400숨이었다.
정보통신 분야에서는 컴퓨터 프로그래밍 및 컨설팅이 2,227만 5,700숨(최고), 정보 서비스가 1,968만 3,900숨, 통신은 1,292만 400숨이었다.
금융 부문에서는 보험 및 재보험 근로자가 2,686만 8,100숨(최고), 보조 금융 활동이 2,441만 9,400숨, 보험 외 금융 서비스는 1,905만 3,300숨이었다.
교육 부문에서는 고등교육 기관이 1,152만 500숨(최고), 기술 및 직업 교육이 535만 1,700숨, 일반 중등 교육이 479만 1,400숨, 유아 교육은 284만 6,000숨이었다.
**중앙값 통계**
통계청은 근로자를 두 개의 동등한 집단으로 나누는 중앙값 통계도 공개했다. 중앙값은 극도로 높은 월급을 받는 소수의 영향을 덜 받아 전형적인 근로자 소득을 더 정확히 반영한다.
2026년 1월~8월 중앙값 월급은 416만 6,300숨이었다. 9월 데이터가 아직 완전히 집계되지 않아 8개월 중앙값과 9개월 평균값을 직접 비교할 수 없다.
지역별 최고 중앙값은 타슈켄트 679만 1,200숨, 나보이 지역 621만 3,800숨이었고 시르다리아 지역이 299만 8,400숨으로 최저였다.
산업별로는 금융 부문의 중앙값이 1,136만 3,900숨(최고), 정보통신이 875만 2,400숨, 운송 및 보관이 830만 500숨이었다. 숙박 및 음식 서비스는 286만 숨(최저), 교육은 320만 7,600숨, 보건은 326만 7,000숨이었다.
평균 월급은 지난 4년 동안 거의 두 배로 증가했다. 2022년 1월~9월에는 373만 4,500숨이었으나 2023년 442만 2,200숨, 2024년 517만 2,100숨, 2025년 616만 6,200숨으로 매년 상승했다.
**지역별 현황**
수도 타슈켄트가 지역 중 최고 월급인 1,230만 800숨을 기록했으며 전년 대비 18.3% 증가했다. 나보이 지역(882만 500숨), 타슈켄트 지역(688만 9,900숨)이 뒤를 이었다. 가장 낮은 월급은 카슈카다리아 지역(496만 9,700숨)과 수르한다리아 지역(498만 8,900숨)에서 기록됐다.
월급 인상률이 가장 높은 곳은 나망간 지역(20.3% 인상해 539만 5,900숨), 지작(19.8%), 타슈켄트 지역(19.1%), 부하라 지역(18.4%) 순이었다. 사마르칸드 지역의 인상률이 가장 낮았으며(11.5%), 다른 지역들은 14.8%~15.6% 범위에서 증가했다.
**산업별 현황**
산업별로는 금융, 보험, 임차, 대출 및 중개 서비스 부문에서 월급이 가장 높았으며 1,971만 2,600숨(전년 대비 17.8% 인상)을 기록했다. 정보통신 부문은 월급 1,700만 6,900숨(13% 인상)으로 2위, 운송 및 보관 부문은 1,126만 9,200숨으로 3위였다.
월급 인상률이 가장 높은 부문은 운송 및 보관으로 19.8%였다. 교육 분야는 19.6% 인상해 501만 5,200숨, 보건 및 사회 서비스는 18.2% 인상해 445만 4,200숨이 됐으며 보건 부문이 여전히 최저 월급 분야다.
제조업 평균 월급은 836만 5,900숨(14.4% 인상), 무역은 769만 4,400숨(11% 인상), 건설은 713만 8,100숨(16.8% 인상)을 기록했다. 문화, 오락 및 레크리에이션 부문 월급은 573만 2,800숨(12.1% 인상), 숙박 및 음식 서비스는 535만 9,200숨(11.4% 인상)이었다.
2022년 1월~9월 대비 4년간 절대 월급 증가액이 가장 큰 부문은 금융(986만 9,800숨), 정보통신(980만 7,800숨), 운송 및 보관(639만 7,600숨) 순이었다. 가장 작은 증가는 보건(194만 2,300숨)과 교육(241만 800숨) 부문에서 나타났다.
**부문 내 세부 직종별 월급**
광업·채석 근로자의 월급이 1,171만 9,300숨으로 제조업 내 최고였고, 에너지 부문은 1,058만 2,500숨, 제조업은 793만 7,700숨, 수도 및 폐기물 관리는 531만 2,900숨이었다.
무역 분야에서는 자동차·오토바이 판매 및 수리가 1,140만 4,800숨(최고), 도매는 822만 800숨, 소매는 687만 6,500숨이었다.
운송 분야에서는 창고 및 운송 지원 활동이 1,294만 2,800숨(최고), 육상 및 파이프라인 운송이 964만 2,800숨, 우편 및 택배는 463만 9,400숨이었다.
정보통신 분야에서는 컴퓨터 프로그래밍 및 컨설팅이 2,227만 5,700숨(최고), 정보 서비스가 1,968만 3,900숨, 통신은 1,292만 400숨이었다.
금융 부문에서는 보험 및 재보험 근로자가 2,686만 8,100숨(최고), 보조 금융 활동이 2,441만 9,400숨, 보험 외 금융 서비스는 1,905만 3,300숨이었다.
교육 부문에서는 고등교육 기관이 1,152만 500숨(최고), 기술 및 직업 교육이 535만 1,700숨, 일반 중등 교육이 479만 1,400숨, 유아 교육은 284만 6,000숨이었다.
**중앙값 통계**
통계청은 근로자를 두 개의 동등한 집단으로 나누는 중앙값 통계도 공개했다. 중앙값은 극도로 높은 월급을 받는 소수의 영향을 덜 받아 전형적인 근로자 소득을 더 정확히 반영한다.
2026년 1월~8월 중앙값 월급은 416만 6,300숨이었다. 9월 데이터가 아직 완전히 집계되지 않아 8개월 중앙값과 9개월 평균값을 직접 비교할 수 없다.
지역별 최고 중앙값은 타슈켄트 679만 1,200숨, 나보이 지역 621만 3,800숨이었고 시르다리아 지역이 299만 8,400숨으로 최저였다.
산업별로는 금융 부문의 중앙값이 1,136만 3,900숨(최고), 정보통신이 875만 2,400숨, 운송 및 보관이 830만 500숨이었다. 숙박 및 음식 서비스는 286만 숨(최저), 교육은 320만 7,600숨, 보건은 326만 7,000숨이었다.
출처: UzDaily 원문 보기 · 발행: Tue, 27 Oct 2026 18:20:00 +0500
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